邀请公司邀请函范文模板

还干啥 2023-03-18

　　邀请函的使用范围并不局限于一个方面，在写活动邀请函时一般都是邀请人本人写。当然合格邀请函整体结构肯定不会错，活动邀请函的内容要写些什么更好呢？经过收集，出国留学网小编为您献上邀请公司邀请函范文，请在阅读后，可以继续收藏本页！

邀请公司邀请函范文(篇1)

　　亲爱的xxx：

　　抬头是春天，低头是秋天，新的开始已经到来。我们知道您的关心和支持对我们的发展是不可或缺的，您的关心和照顾包含在我们的成就中，所以我们邀请您参加我们公司的员工会议，对我们的工作进行批评和指导。我公司将于20xx年X月X日上午9：00在航道局4楼会议室召开员工会议。

　　我邀请你抽时间来期待一下！

　　此致

　　敬礼！

　　XXX监理咨询有限公司

　　Xx年xx月xx日

邀请公司邀请函范文(篇2)

　　xx小姐/先生：

　　仰首是春、俯首成秋，xx公司又迎来了她的第x个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持，我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长，作为一家成熟专业的xx公司我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加xxxx公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。

　　地点：

　　时间：

邀请公司邀请函范文(篇3)

　　尊敬的公司合作伙伴：

　　成绩斐然的'XX刚刚过去，在新春佳节即将到来之际，公司与您相约xx。

　　xxxx与公司的业务发展密不可分，公司也致力于加强与xxxx的沟通，为了带给您一个更真实、更亲近的xxxx，在XX年中建立更多的合作以创造更大的盈利，公司诚挚地邀请您于xxxx年xx月xx日(星期五)共同参加在xxxxxx举办的“xxxx”——xxxxXX年终主题party。

　　届时，xx副总裁，总经理xx先生及xx公司经理，以及xxxx全体员工将与您轻松交流，共同畅想XX!

　　我们期待您的参与，并盼望愉快的沟通能够带给我们共盈的XX

　　“xxxx”——xxxxXX年终主题party

　　xxxx年xx月xx日(星期五)17:00-21：00

　　xx市xx大厦xx层xx号

　　让我们再次感谢您的支持，并衷心期待您的光临

　　xxxx网络技术服务有限公司

　　xxxx年xx月

邀请公司邀请函范文(篇4)

　　尊敬的先生/女士：

　　您好!首先我们感谢您在过去的时光里对我们的关注和支持，感谢您对我们所有工作的理解和肯定!在此，董事长率全体员工为您送上我们最真挚的问候和最衷心的祝福!

　　xx有限公司是xx有限公司的子公司，是专门经销仪器的高科技企业。所经营产品涵盖高校、科研院所、疾控、畜牧、农业、林业、制药、药检、质检、检验检疫、环保、石化、公路、纺织、建材、能源等多行业，在同行业中具有良好的形象和信誉，客户美誉度100%，供应商信用度100%。我们拥有一支"敬业、专业、精业"的销售服务团队，为用户提供售前顾问式、售中一站式、售后本地化时效服务。我们将秉承"用户至上，信誉第一"的宗旨，一如既往的为用户提供全球最好的`产品和最佳的服务!

　　xx市位于xx省东，东临，西接，南与相连，北与接壤，耕地面积、总人口均居xx省第2位。

　　因公司业务发展，为了更好、更快的服务客户，结合xx市的地理位置、经济力量等综合因素，我公司现决定在设立分公司。

　　我公司将于xxxx年xx月xx日(星期六)举行分公司成立大会，我们诚挚邀请您亲临，感受环球仪器的生机和活力，同时体验历史和文化。

　　让我们再次代表公司的全体同事，对您长期以来对我们的关心和支持表示感谢，同时也向您的即将莅临表示感谢!

　　时间：xxxx年xx月xx日(星期六)上午9：30

　　地址：xxxxxx

　　联系人：xxxxx联系电话：xxxx

　　联系电话：xxxx

　　x有限公司

　　20xx年x月x日

邀请公司邀请函范文(篇5)

　　尊敬的张璐先生：

　　我们很高兴通知您，您已被腾飞（中国）有限责任公司聘用为北京地区的销售经理。

　　您需要通过公司指定医院的医疗检查并确定您身体的状况量好后此工作邀请函方为有效。

　　试用期和通知期

　　按照公司要求，你需要在2个月的试用期内表现良好，方可成为公司正式员工。劳动合同的.期限为2年，子您开始到公司上班之日起计算。

　　如果任何一方决定解除劳动关系，必须向对方提前一个月发出通知，否则将支付相应的补偿，但是如发生附于本聘用通知函后的“解除条件”中规定的任何情形，本条款不予适用。

　　工作时间

　　您的工作时间为每周一至周五早上9:00到下午6:00，其中12:30至1:30为午餐休息时间。由于工作需要公司可能会要求您加班。

　　报酬

　　您的基本工资为每月5500元人民币。此外，每月15日为工资和补贴发放日。

　　为了与其他中方员工保持一致，你的工资将在今年4月予以评审，此后在每年的四月份进行。公司会根据评审结果决定是否调整您的工资。

　　此外，您将有权参加年度奖金计划。该计划的具体安排将基于公司和个人的业绩。

　　在此提醒：您有义务按照中华人民共和国的相关法律就您的基本工资、伙食补助、奖金和您从公司得到的其他报酬(若有)缴纳个人所得税。您的工资具有私密性。公司规定每个人的工资详情应当保密，且不得向任何其他方披露。

　　社会保险及福利

　　您将依照中华人民共和国法律和法规的规定，享受社会保险和福利。公司制定了企业年金计划，您可以根据自身情况参加该计划。

　　年假和年终奖

　　您将享受一个月基本工资数额相等的新年奖金和每年15天的带薪年假。在如职的首个日历年中，上述两项权利将根据工作时间按比例计算。

　　培训和发展

　　公司理解并希望，同意本工作邀请函的任何应聘者应将公司工作视为一项重大决定和长期职业规划。公司将为员工提供充足和多样化的培训和发展。鉴于培训和发展投资数额巨大，特此要求员工首先提出和公司提前解除劳动关系或在其入职三年内因受到纪律处分而导致劳动关系解除，该员工需退还给公司适当数额的培训费用。退还数额将根据其与公司签订的专项协议计算或根据其须在公司履行服务的年限按比例进行计算。

　　其他事项

　　您同意签署并返还所附的“公司行为准则”、“电子通讯准则”、“解除条件”以备存档。如果您能够通过签署并在20xx年3月1日之前以返还本聘用通知函的方式确认您接受这些条件和条款以及您能够工作的的日期，我们将不胜感激。如果您未在该日之前返还适当签署的文件，我们将视为您已经拒绝此次工作的机会，本工作邀请函失败。

　　我们希望借此机会祝愿您在公司能够拥有一份成功、愉快的事业。

　　顺颂商祺！

　　腾飞（中国）有限责任公司（盖章）

　　人力资源总监：李璐（签字）

　　年月日