领导工作动员会讲话稿(篇1)

　　时光飞逝。细想4月初时，本人刚从XX调至XX部，至如今又是一年快要结束了。盘点自己一年来的工作，有完成任务时成功的喜悦，也有种种计划未能付诸实现而感到的遗憾。

　　一、主要业绩：

　　1、完成高速公路建设项目占用公司XX亩土地的赔偿处理，挽回XX元的经济损失。

　　2、贯彻公司领导会议精神，制定并落实了**、**、**分公司业务的承包管理合同。

　　3、处事谨慎，工作安排周密。深入**、**、XX、XX各1次及连江2次开展评估准备工作，圆满完成了整个XX公司评估工作。

　　4、工作认真负责，团结协作。历时半月，配合财中圆满完成香港审计师对分公司的半年财务盘点工作。

　　5、广开言路，多方求证，积极向专家求教。

　　①通过建阳项目调查、考察、论证评估，避免了公司在该项目上的盲目投资。

　　②通过客观的论证分析，有利的促成了**分公司水利、电力及***分公司仓库的基础建设。

　　6、坚持走群众路线，深入基层调查，服务基层，为领导及基层献计献策。本年度开展基层调查共计11次，向公司领导提出正式销售书面建议1份，开展工程建设核实3次，进行受灾慰问核实1次。

　　7、严格审核、控制公司投入成本，完成领导考核指标。

　　二、几点体会：

　　1、在***部近一年的工作中，使我深刻的体会到一项管理的成功或不成功决定于组织内外部信息是否畅通?部门与部门之间的沟通、总部与基层之间的沟通、领导与个人之间的沟通等等都依赖于有效的沟通平台，依赖于团队协作，所以“团队、沟通、协作”应是***部永恒的主题。

　　2、管理成功的主要表现是：客户满意、领导满意、员工满意。制度、政策的落实，一是需要切合实际，二是需要简便易行，三是与绩效挂钩。

　　三、主要不足：

　　1、缺乏整体管理意识，为领导分忧不够。在分公司监管、制度建设、绩效考核上没有提出建设性意见。

　　2、由于公司数据化管理的建设涉及多个部门，虽然本人与其它部门多次协商并计划，但实施不理想。

　　3、服务基层的力度不够。其主要原因是：

　　①***部与基层单位沟通不畅，缺乏有效的沟通机制;

　　②自身及各分公司主管人员主动沟通的意识有待提高。

　　四、解决主要不足的措施：

　　1、加强管理方面、技术方面、沟通技巧方面知识的学习，多向领导、同仁请教。(工作总结)即作基层员工的学生，也做好基层员工的老师。加强系统思维，强化服务意识，实行定期沟通制度，以最大的热情服务生产。

　　2、制定标准化生产作业指导书、质量手册，配合***部门强化病虫害的预测预报。实时跟踪生产操作、操作质量、工作进度、工作效率、成品质量等等信息数据，推动分公司数字化管理进程。

　　本人将紧紧围绕在新一届领导班子为核心的***部下，完善制度建设，深入基层调查，发挥所长，服务基层。相信新一年里，在新一届领导班子的带领下，***部将走向辉煌。

领导工作动员会讲话稿(篇2)

　　尊敬的领导，亲爱的各位同事：

　　大家早上好！

　　今天是农历1月11日，农历新年已经过去10天了。在这里，我向大家拜一个晚年，祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！

　　春节放假已经结束，今天正式上班，大家仍然沉浸在节日的喜庆中。在这里我再一次祝愿同志们：鼠年吉祥，万事如意！春节假期，大家过的快乐舒心，厂里方面一切正常，这得益于节前各项工作的周密安排，也得益于节日期间值班同志认真负责的工作。这次会议可以说是个“收心会”。从今天开始，大家都要真正进入工作状态，都要把思想和精力转移到工作上来，认认真真、踏踏实实地履行好工作职责，把各项工作抓在手上，落在实处。要恢复正常的工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。要防止和克服在极少数人身上可能出现的忙于吃喝应酬，将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉、思想不集中的现象。

　　我们__公司成立于1999年，经历了国内行业的激烈竞争，经受了全球金融风暴的冲击，走过了xx的风雨历程。我们从最初的2桌家庭作坊式手工的生产发展到现代化自动线生产，从最初的10人发展到现在的将近200人，从当初的软包装生产发展到现在及软包装及玻璃瓶装，从当初的满足周边市场需求到产品销往全国大中城市，更有产品间接出口国外。公司走过了一条不同寻常的跨越之路。公司的成长，离不开__的英明领导，更离不开全体员工十多年来辛勤挥洒的

　　汗水。在这里，我郑重地向你们道一声：员工们，你们辛苦了！我代表__衷心地感谢你们！没有你们，就没有我们的今天！没有你们，就没有现在的__！虽然我们取得了一定的成绩，但是我们要走的路还很长。我们的使命是：以尽可能低的成本，为客户提供更优质的产品，为企业创造更大的利润。这是一条永无止境的发展创新之路。 第三点，忠于职守，尽职尽责

　　我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。我们的全体员工，要发扬主人翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观念，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司发展了，你们也会跟着进步。你们一定要严格遵守厂规厂纪，新的一年公司将会加大现代化机械的引进，对新事物必然要有一段认识和熟练的过程，但是最重要的是大家要严格遵守操作规程，注意安全，我们的目标是加大生产效率，但是是要在确保大家人身安全的基础上，各个岗位的人一定要按规定操作，不得麻木大意。

　　20__年已经过去，20__年又翻开新的一页，让我们在__的正确领导下，在全体员工的共同努力下，我们团结一致、顽强拼搏、开拓进取，为全面完成20__年各项目标任务，为__公司创造新的历史、新的辉煌而努力奋斗！

领导工作动员会讲话稿(篇3)

　　根据省局党组巡察工作安排，省局第三巡察组从今天开始对我公司进行巡察。这充分体现了省局党组对我司工作、对我司党委以及全体干部职工的关心和厚爱，在此，我代表公司党委对巡察组的进驻表示热烈欢迎和衷心感谢。刚才，朱xx组长作了重要讲话，深刻阐述了开展巡察工作的重要意义，明确了这次巡察工作的总体要求、主要任务等，并对这次巡察工作进行了全面动员，具有很强的思想性、指导性和针对性。我们一定要深入学习，深刻领会，坚决落实，确保巡察工作顺利开展。下面，根据巡察工作要求和会议安排，我代表公司党委郑重表态如下：

　　一是坚决贯彻巡察工作要求，提高思想认识，以高度的政治责任感认真对待。这次巡察是对公司党委的一次政治体检，是对党委班子履职情况的一次监督检查，是对我们各项工作的一次全面检阅，有助于我们更加全面、准确、深刻地理解和把握省局党组的重大决策部署和各项方针政策，有助于我们正视和改进工作中存在的突出问题和薄弱环节，能够极大地促进和推动公司的高质量发展。我们一定要认真学习领会巡察工作的各项要求，从讲政治、讲规矩、讲纪律的高度，深刻认识开展巡察工作的重要意义，把接受省局巡察组的监督检查作为一次深刻自我反省、全面检验党建工作成效、强力推动公司高质量发展的机会，把思想和行动统一到省局党组的决策部署上来，切实增强接受巡察监督、支持巡察工作的自觉性和主动性，以高度的政治责任感认真对待巡察工作，积极主动接受巡察组的监督检查，全面落实巡察工作要求。

　　二是坚决服从巡察工作安排，全力支持配合，以端正的态度做好服务保障。配合巡察组做好巡察工作，是我们的政治责任和应尽义务，公司党委班子成员以及全体党员干部，都要把接受监督检查作为一种政治担当和行动自觉，以正确的态度、良好的状态全力支持巡察组工作。按照要求，公司党委已经成立了由党委成员、副总经理陈国雄同志任组长，纪检监察室、组织人事工作部、办公室主要负责同志及相关人员为成员的巡察工作联络组，确定了与巡察组进行联络的相关负责人和具体工作人员。联络组要严格按照巡察组的工作计划和具体安排，不折不扣做好配合工作，巡察组需要的资料，要认真准备、及时提供、保证资料的全面性和准确性;巡察组拟开展的单独谈话等相关工作，要及时安排、精心组织。要全力做好各项后勤保障和服务工作，为巡察组高效开展工作提供最便利的条件和强有力的保障。巡察期间，巡察组的各位同志与干部职工进行个别谈话、查阅相关文件资料时，不管涉及哪个部门、哪个人，都要坚决服从、积极配合，全面落实巡察组要求。

　　三是坚决遵守巡察工作纪律，坦诚接受监督，以实事求是的精神开展工作。全体党员干部要本着对公司负责、对事业负责的态度，实实在在汇报工作、全面真实反映情况、实事求是反映问题、客观公正评价干部，讲成绩不拔高、讲问题不遮掩、讲差距不护短，让巡察组准确了解、全面掌握公司党委班子和干部队伍建设，以及公司发展的真实状况。对巡察组布置的任务，要按时高效完成，决不允许欺骗隐瞒、弄虚作假、敷衍拖延。要严守工作纪律，严格执行请假报告制度。巡察期间，公司处级领导干部、各部(室)主要负责人不经请假不得随意离开工作岗位，更不能擅自外出。严守保密等相关规定，不该问的坚决不问，不该做的坚决不做。

　　四是坚决认领巡察发现问题，坚持立行立改，以良好的作风抓好整改。我们要把接受巡察的过程作为寻找差距、发现问题、补足短板、改进工作、促进发展的过程，对党的建设、干部队伍建设、党风廉政建设、两烟业务发展等进行一次全面的回顾总结，认真查找不足，深入剖析原因，积极加以改进。对巡察组指出的问题，一定要诚恳接受、即知即改，主动认领、对账销号，认真研究、逐一落实，做到边查边改、立行立改，确保整改任务事事有回音、件件有着落。要以这次巡察为契机，在巡察组的指导和帮助下，进一步增强党要管党、从严治党的政治自觉，进一步强化薄弱环节、堵塞制度漏洞，进一步理清发展思路、完善工作措施，全面落实省局党组高质量新发展实施纲要精神和xx工作思路，不折不扣贯彻好省局党组的各项决策部署。

　　同志们，接受省局巡察组的检查指导，是一项光荣的政治任务。我们要统一思想，提高认识，积极配合，求真务实，努力工作，圆满完成巡察任务，推动公司各项工作迈上新的台阶。

　　最后，预祝此次巡察工作顺利开展，预祝巡察组各位领导和同志们在厦门工作期间身体健康、工作愉快!谢谢大家!

领导工作动员会讲话稿(篇4)

　　各位领导、各位同仁：

　　今天我们在这里隆重召开长房物业管理有限公司中层经理岗位竞聘上岗动员大会，这诗司第一次对中层管理岗位实行竞争上岗，是我们推行竞争上岗机制和经理人员选拔任用机制创新的一项新举措。借此机会，我就企业岗位聘用引入竞争机制、加快现代企业管理体系建设谈几点意见。

　　一、 充分认识推行竞争上岗机制对企业改革与发展的重要意义。

　　长房物业成立一年以来，由传统的国有企业管理模式逐步向现代企业制度转换，企业在管理体制、运行机制等方面暴露出一些深层次的矛盾，成为企业发展前进的障碍。在去年的时间里，长房物业在机制上持续创新，尤其在绩效考核和竞争上岗机制上有了突破性的举措。为加快机制创新步伐，深化企业人事制度改革，进一步改进管理人员选拔任用方式，经公司领导班子研究，决定对组织架构进行调整，职能部门、管理中心经理岗位实行竞争上岗，拿出了4个部门经理、6个管理中心执行经理、6个中心经理助理，1个绿化公司经理，共17个管理岗位公开竞争。

　　竞聘工作的开展，势必带来现有人员的优胜劣汰——我们现有的人员是否具备与岗位相匹配的素质条件、适不适合我们企业的市场化机制、什么样的人能够胜任这个岗位、在这个岗位上要实现些什么目标、如何实现这样的目标等等，这都是我们考核的内容。人事制度改革的意义就在于体制的变革和机制的创新，就是要在企业内部真正形成能上能下、能进能出的充满生机和活力的用人机制，在人才选拔任用上营造一种竞争的氛围，建立一种公平的机制，形成一种优胜劣汰的环境，使企业的人力资源始终处在一个结构比较合理、队伍相对稳定的状态。竞争上岗机制是我们企业机制创新、建立现代企业管理制度系统工程中的一个突破口，也是优化人力资源配置及在企业人才兴企战略目标下实现员工自我职业生涯发展与价值体现的重要途径，通过公开竞争、择优录用，将给我们的管理队伍不断补充新鲜血液，给各部门、管理中心人员队伍建设带来蓬勃生机与活力，让富有管理经验和业务技术能力的人员不断充实到管理队伍中来，使我们的人才队伍更符合市场竞争的要求。通过竞争上岗也将促进企业“选人”、“用人”观念的更新，增强广大员工的竞争意识，体现企业对管理层人员队伍、尤其是职业经理人的素质要求和价值取向，可以毫不夸张地说，人才的培养、管理人员队伍的建设最终决定企业的前途。

　　二、竞聘上岗人员实行责、权、利高度结合的管理模式。

　　对竞聘上岗的人员，公司实行任期制，今年竞聘成功的人员任期一年，在签定《经营目标责任状》的前提下，强化管理考核，对其工作业绩、态度、能力以及群众评价进行及时的测评和掌握，将考核结果与各项管理制度相结合，对竞聘上岗后，半年或全年考核不合格的人员，公司也将按照即将出台的、系统的绩效制度进行相应的处理。

　　对未能竞聘上岗的人员，我们在个人自愿的前提下，在企业内部实行降级、转岗、辞退等处理，遵循“能者上、平者让、庸者下”的方式，形成一个岗位靠竞争的良好环境，为员工施展才能、职业发展提供广阔的舞台。

　　企业的竞争归根结底是人才的竞争，你们的参与，将丰富竞聘上岗工作的内涵，激发经理人员队伍的活力，使我们的人才队伍更加适应企业发展及内外部环境变化的需要，使我们的人力资源成为企业的核心竞争力。通过大家的努力，共同营造出一个尊重知识、尊重人才、有利于优秀人才脱颖而出、健康成长的良好环境，实现人才兴企战略，确保我们企业蓬勃的生命力和持续的发展力。

　　我相信，有大家的积极参与，有集团领导的关心和支持，此次竞争上岗工作一定能取得圆满成功。我也祝愿所有参加竞聘的同志沉着应对，发挥出最好的水平，为企业建功立业。

领导工作动员会讲话稿(篇5)

　　尊敬的区委巡查组各位领导， 同志们：

　　首先， 请允许我代表街道工委及全体干部向区委巡查组莅临我街道开展巡查工作表示最热烈的欢迎! 为了 配合巡查组做好相关工作， 按照巡查组的要求， 今天我们在这里召开党风廉建设政巡查工作动员会， 现我就巡查工作作表态性发言。

　　我作为街道党工委书记， 认真落实党工委主体责任， 切实加强对党风廉政建设和反腐工作的领导; 坚持党工委书记是第一责任人 ， 严格履行一岗双责 ， 并带领街道党工委落实两个责任 ， 不断加强队伍作风建设、 工作制度建设， 并不断完善各项监督机制等。 接下来， 我们将积极配合、 支持巡查工作组在我街道的巡查工作， 继续做到以下四点：

　　一、 高度重视区委巡查工作， 积极配合， 认真贯彻落实区委巡查工作部署

　　一是街道上下要充分认识这次巡视工作的重要性。 建立巡视制度， 是党中央在新形势下从加强党内监督， 提高执政能力， 保持党的先进性的高度， 作出的一项重大决策。 实行巡视制度， 有利于维护党的政治纪律， 保证中央、 自治区的政令畅通， 确保党的路线方针政策在各级各部门得到全面贯彻; 有利于推动各级党员干部转变作风， 狠抓工作落实， 形成干事创业的良好氛围; 有利于加强党风廉政建设， 推进反腐败工作， 树立党的形象， 巩固党的执政地位。

　　二是要积极配合区委巡查组的工作。 区委巡视组对我街道的巡视是一次全面巡视， 需要各部门积极做好配合工作。 要从讲政治的高度强化四种意识： 一要强化服从意识。 区委巡视组到来我街道巡查党风廉政工作， 是区委对街道党风廉政建设工作一次具体的工作指导。 街道各部门、 二层机构和各社区(村)要强化服从意识， 坚决落实区委巡查组的要求， 按照区委巡查组的指示做好各项工作。 二要强化配合意识。 巡查期间，巡视组要查看一些资料， 翻阅一些文件， 找一些同志谈话，了 解相关方面的工作。 无论需要找哪个部门了 解工作、 找哪些同志了 解情况， 都要主动做好配合和服务工作。

　　三要强化实事求是的意识。 区委巡查组来我街道巡查党风廉政建设工作， 需要了 解和掌握真实情况。 街道各部门、 二层机构和各社区(村) 既不夸大成绩， 也不掩盖问题， 使区委巡查组对我街道的党风廉政建设工作有一个全面、 准确的了 解。

　　二、 落实两个责任 ， 切实担起党要管党、 从严治党的职责使命

　　一是建立健全落实责任机制。 街道党工委坚持把党风廉政建设纳入年度考核， 细化责任， 明确要求， 形成责任具体、环环相扣的责任链， 建立起一级抓一级、 层层抓落实的责任体系。 街道党工委书记和班子成员要认真落实一岗双责 ，积极抓好各自职责范围内的反腐倡廉工作， 与各社区(村)层层签订党风廉政建设责任状， 层层传导压力， 层层传递责任。 通过召开党风廉政建设述职述廉会议， 不断增强基层党组织书记第一责任人 的意识， 推动党风廉政建设向基层延伸。

　　二是从实处着力落实从严治党。 要牢固树立群众观念，深入基层， 深入群众， 广泛开展入户 走访活动， 认真听取群众的意见建议， 真正实意为群众排忧解难。 要切实抓好民生工作， 努力办好， 不断提高群众对党的、 政府和机关干部的满意度。

　　三、 坚决带头作表率， 打造街道队伍成为守规矩严纪律的模范

　　我作为街道党工委书 记要把纪律和规矩作为履行主体责任的重要内容盯紧抓实， 当好纪律建设的领导者、 执行者、推动者。

　　一是严于修身、 严于律己。 在工作中， 我坚持做到正人先正己， 要求下级做到的， 自己首先做到， 禁止别人做的， 自己坚决不做， 对任何工作都始终出以公心， 不夹杂个人情感。 在公务活动中严守政纪法纪， 没有收受礼品、 礼金和任何有价证券， 不拿原则做交易。

　　二是基层党组织书记要认真履行党风廉政建设第一责任人的职责， 依纪依规管好自己、 领好班子、 带好队伍， 以身作则， 率先垂范， 坚持从我做起、 向我看齐， 自觉做遵规守矩的表率。 三是加强党员的日常教育、 监督和管理， 强化纪律观念、 规矩意识， 教育党员干部牢记纪 在法 前， 纪 比法 严， 用纪律和规矩管住大多数， 督促党员干部把守纪律讲规矩作为工作的生命线， 真正做到守住底线不逾越， 遇到红线不触碰。

　　四、 善用巡查成果， 严格进行整改落实

　　巡查监督的作用能否充分发挥， 关键在成果运用。 这次巡查， 不仅是对我们的监督检查， 更是对我们的指导帮助。我们要正确认识和对待巡查组的监督， 切实担负起主体责任， 自觉接受监督， 对巡查组反馈的意见， 我街道将以严肃认真的态度， 深刻剖析原因， 层层传到压力， 认真制定整改措施， 积极主动抓好整改， 坚决减少腐败存量、 遏制增量。通过区委到我街道巡查工作的契机， 正视街道工作的不足之处， 进一步督促各级各方面严格执行中央作风建设各项规定， 坚决防止四风 反弹， 努力营造风清气正的环境。我们恳请巡查组各位领导对衡阳街道的工作多批评、 多指导、 多提宝贵意见, 严肃指出我们存在的问题和不足， 帮助我们把街道的工作做得更好。

　　谢谢大家!

领导工作动员会讲话稿(篇6)

　　首先，我代表X县院人民检察院党组和全体干警向市院党组第X巡察组各位领导莅临我院开展巡察工作表示热烈欢迎!对县委领导和相关部门领导在百忙之中莅临我院巡察动员会表示衷心感谢。这次巡察工作是市院交办的一项政治任务，这既是上级院领导下级院的具体体现，也是对我院各项检察工作的一次全面检验，更是对我院工作的极大鞭策，必将有力促进我院各项检察工作再上新台阶，我们一定按照巡察组的要求，义不容辞地配合做好有关工作，确保巡察工作顺利开展。下面作如下表态发言：

　　一、端正态度，提高政治站位

　　中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征，也是新时代检察工作的最高原则。系统内实行巡察制度，开展巡察工作，是党中央在新的形势下，加强党的执政能力，强化党内监督特别是对领导干部监督的一项重大举措。开展巡察工作，将有助于我们更加准确地理解党的各项方针政策，有助于我们进一步转变作风，有助于我们正视存在的问题，促使我们思想上更加清醒，信念上更加坚定，思路上更加清晰，工作上更加务实。因此，我们一定要从讲政治、负责任的高度，充分认识开展巡察工作的重大意义，要把这次巡察作为接受党性教育、加强党性锻炼、经受组织考验的难得机会，切实增强接受巡察监督的自觉性和责任感。

　　二、严明纪律，认真配合好巡察工作

　　巡察工作具有很强的政治性和纪律性。因此，积极配合市院巡察组开展好巡察检查工作，是对我们政治意识、大局意识、责任意识、看齐意识的一次重要检验。院各科室要严格按照巡察组的各项工作要求，认真组织、周密安排、搞好服务，决不允许任何人以任何方式干扰巡察组开展工作。

　　我本人作为院党组书记，一定以身作则，以积极主动的态度，带头学习领会高检、省、市院、县委关于巡察工作的重要精神，特别是X检察长在全市检察机关第X轮巡察工作动员部署会上的讲话精神，带头落实巡察组的各项工作安排和工作要求，带头查找党组存在的问题，全力支持和配合巡察组工作。班子其他成员也要切实提高认识，认真查找在执行政治纪律、组织纪律、作风纪律以及党风廉政责任制和廉洁自律规定等方面存在的问题，主动配合巡察组开展工作。

　　三、接受监督，认真整改落实

　　通过这次巡察工作，全院的党员干部要把巡察工作看成是一次加强党性教育、提高法律意识和依法办案能力、转变工作作风的良好机遇，当作一次学习提高、发现问题、整改规范的难得机会。我们要切实增强接受监督的意识，要旗帜鲜明地接受巡察监督，做到不隐瞒、不拒绝、不设阻，凡是巡察组发现的问题和提出的建议，我们要认真研究梳理，做到即知即改、立行立改、真改实改;对一时整改不了的问题，我们要建立问题清单、明确责任主体，逐项对照检查、限期整改落实，务必做到件件有着落、事事有回音，确保巡察工作圆满完成、取得实效。

　　同志们，我们要以接受这次巡察检查为契机，全面加强我院领导班子和领导干部的思想、组织、作风和纪律建设，坚定信心、振奋精神，开拓进取、扎实工作，努力推动我县检察事业迈上新台阶。

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